【求职招聘】开发区(高桥街道)2022年公开招考村(社区)后备干部公告

2022-05-27 228


因工作需要,开发区(高桥街道)决定面向社会公开招考村(社区)后备干部,现将有关事项公告如下:

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一、公开招考人数

本次招考村后备干部11名,社区后备干部6名。

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二、报名条件

(一)基本条件

1.具有较好的思想政治素质,拥护中国共产党的领导,作风正派,遵纪守法,品行良好;

2.热爱基层工作,有一定工作经验,有良好的沟通能力,有较强的事业心和责任感;

3.有奉献精神,能吃苦耐劳,有志于为群众办好事、办实事,有一定的组织和协调能力;

4.身体健康,有履行工作职责的身体条件。

(二)资格条件

1.年龄要求:35周岁以下(1986年5月30日以后出生);

2.学历要求:具有国家承认的符合招考报名要求的学历(取得相应学历证书时间应不晚于2022年5月30日);

3.户籍条件:报考村后备干部需开发区(高桥街道)行政村户籍或本村生源户籍,并只能报考户籍所在村后备干部;社区后备干部需桐乡市户籍(户籍归属截止到2022年5月30日)。

具体岗位资格条件如下:

1.行政村(社)后备干部共11名

2.社区后备干部共6名

凡符合上述条件,且无违法违纪记录(参照政审标准)的均可报名。

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三、公开选拔程序和办法

公开选拔工作由开发区(高桥街道)党(工)委组织实施,坚持德才兼备的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告、网上报名、资格初审、体能测试、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。

(一)网上报名和资格初审

本次公开招聘采用网上报名形式。

1.网上注册及报名时间:2022年5月30日9时—6月3日17时。

报考人员登录开发区(高桥街道)招聘系统(http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2205171748)并注册个人真实信息后,选择岗位进行报名,每位报考人员限报一个岗位。仅注册不报岗位、逾期提交报名信息的将视为无效报名。

报考人员要仔细阅读诚信承诺书,按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写有关信息,上传本人近期免冠1寸照片。

2.资格初审时间:2022年5月30日9时—6月3日17时。

开发区(高桥街道)对报考人员选定的岗位进行资格初审,报考人员应在报名时间内(2022年5月30日9时—6月3日17时。)再次登录系统查询报名结果及未通过初审的理由。未通过资格初审的,可于报名时间内修改报名信息并重新接受资格审核。

招聘人数与报名人员之比不足1:3比例时,则按比例相应核减招聘人数或取消招聘计划。

3.下载并打印准考证。已成功报名人员(报名界面显示已通过)在规定时间内(具体时间另行通知)登录开发区(高桥街道)招聘系统(http://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/2205171748)下载打印准考证,并按准考证明确的要求参加考试。

(二)体能测试

体能测试项目为1000米(800米),只测试1次,不达标的视为体能测试不合格,不能进入下一环节现场测试。体能测试标准参考《公安民警体能测试达标标准》。体能不合格的取消进入下一环节资格,测试成绩不带入笔试、面试环节。

(三)笔试

组织现场考试,笔试内容为综合基础知识,笔试成绩满分为100分,时间、地点另行通知。笔试设合格线,合格分数线为60分,不合格者取消面试资格。笔试后根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定入围面试对象。

(四)资格复审和面试

1.资格复审

面试前,统一组织入围面试对象进行现场资格条件复审(时间、地点另行通知),通过资格复审的,当场发放面试通知书。

资格复审时,入围面试人员须提供:(1)报名信息表(从开发区(高桥街道)招聘系统进行下载);(2)本人有效居民身份证等相关证件(证明)原件及复印件;(3)户口簿首页(户主页)和本人页的原件及复印件,或者生源地户籍证明;(4)报考岗位所需要的学历证书、中共党员身份证明、退役军人证书等相关证件(证明)原件及复印件。

证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不符的,不得参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃面试。

资格复审开始48小时前,若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的,将在该岗位的笔试成绩从高分到低分予以递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,不再递补。

2.面试

面试采取结构化面试,满分为100分,中共党员、退役军人在面试分数上各加3分。面试设合格线,合格分数线60分(不含加分),不合格者则取消资格。若入围面试人员弃考,由开发区(高桥街道)党(工)委决定是否进行递补。面试时间、地点另行通知。

(五)确定入围考察人员

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成总成绩,总成绩从高分到低分的次序,按招聘计划数1:1比例确定入围考察对象。遇总分并列的,以面试成绩确定入围考察对象。遇自愿放弃的按总成绩依次递补(笔试、面试任一不合格者不得递补)。

(六)考察、体检

由开发区党工委、高桥街道党委统一抽调人员组成考察组进行考察,考察主要了解考察对象在思想政治素质、工作能力、工作作风、群众评价等方面的情况,并与相关部门联合政审。体检项目和标准按照有关规定执行。凡考察、体检任意一项不合格、确实不适合工作岗位或自愿放弃录用的,按照总成绩依次递补进行考察(笔试、面试任一不合格者不得递补)。

(七)公示

综合考试总成绩、考察情况等,由开发区党工委、高桥街道党委研究确定拟录用人选。若招考职位无合适人选,开发区(高桥街道)党(工)委可决定该职位空缺。确定的拟录用人选公示5个工作日,公示结束无异议的,实行试用期。

(八)试用期、待遇

1.试用期。村(社区)后备干部:根据《桐乡市村(社区)后备干部选拔管理办法(试行)》相关规定,新上岗的村(社区)后备干部实行6个月试用期。试用期满,由街道进行考核,考核合格方可转正;不能胜任工作的,取消后备干部资格。

2.工资待遇。工资待遇按照开发区(高桥街道)相关规定统一确定实施,并按规定享受“五险一金”及体检等福利(具体根据岗位情况及个人情况测算确定)。

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四、其他事项

(一)报考人员须用有效期内的第二代身份证报名;报名与考试使用的身份证号必须一致。参加笔试、资格复审、面试、体检时需要出具的有效身份证件均指有效期内的第二代居民身份证、临时身份证、社会保障卡、公安部门出具的带有本人照片并加盖公安机关印章的户籍证明等。

(二)报考人员在报名初审、资格复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格或恶意注册报名的,给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

(三)资格审查贯穿招聘工作全过程,无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的,均取消报考资格。

(四)本公告未尽事宜,由开发区(高桥街道)依据有关文件规定执行。

(五)本次招聘不指定复习参考用书,也不委托任何机构举办针对本次公开招聘考试的辅导培训。

(六)报考人员在考试期间须严格遵守疫情防控相关规定,服从工作人员指挥,配合做好相关检测。

(七)其他不明事项由开发区(高桥街道)组织人事科负责解释,咨询电话:0573-88968908;监督电话:0573-88119113。(咨询时间:上午8:30-11:30,下午13:30-17:00)

浙江省桐乡经济开发区管理委员会

桐乡市人民政府高桥街道办事处