【职场知识】看完《年会不能停》,这些行业黑话懂了吗?

2024-01-05 1516


这两天,喜剧电影《年会不能停》俨然已成为一匹黑马,豆瓣评分从8.0涨到现在的8.1。逆袭《一闪一闪亮星星》,拿下2024年1月1日单日票房冠军。

其中,“广进计划”“对齐颗粒度”“打通底层逻辑”“打好组合拳”“合理优化”……这些被网友称为“职场黑话”的词语,已随着电影的热映迅速流传,成为开年的刷屏热词。


HR这些“黑话”你得懂

每个圈子都有“职场黑话”

而作为职场人,最最最应该懂的

就是HR圈子的“职场黑话”

毕竟这关乎着我们每个人的工作

甚至直接影响咱升职加薪

小楼为你整理的这本《HR黑话大全》

收录了你可能在HR那儿遇到的各种套路,

听懂了这些黑话,

你才能更好地闯荡江湖~

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SALARY


关于薪资


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这个岗位薪资8000~

8000的薪资组成:4000基本工资+800全勤奖(请半天假就没)+3200绩效(永远拿不了足额)


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我们薪资全行业最高

——我们加班全行业最狠

 

我们平均工资8000

——总监们月薪4万,你,4千


我们工资面议

——低到吓死你


只要你干得好,升职加薪不是梦

——嗯不是梦,是饼~


我们高提成,工资上不封顶

 ——底薪2千,其他你自己玩命挣呗


薪酬范围4000~8000

——不好意思,以你的能力我们只能给到4千

  

绩效好能拿到8000

——当然一般只有4000

 

提供有竞争力的薪水

——提供和同行一样的薪水


公司效益好就有季度奖or年终奖

——老板想给就给,不想给就不给


虽然起薪不高,但我们涨薪快

——起薪2千,每半年涨5%,

一年能涨200呢~


WELFARE


关于福利


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我们马上要换大办公室/我们有猫有下午茶/我们帅哥美女很多/能接触各种大佬……

一个字——穷


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我们茶水间设备齐全

——茶叶和咖啡得自己准备


我们公司有免费宵夜

——日常加班,加班费申请难

  

公司按绩效发放奖金

——反正扯上绩效就只有随缘

 

我们公司包三餐

——别想在晚上11点前走人

 

给你期权激励

——我们没钱发高薪

 

班车接送or提供宿舍

——公司偏远,没地铁的那种


房贷补助等超级福利

——满三年才能享受,前提你能忍够三年

 

还有各种隐形福利

——对不起,实在编不出来了


QITA


其他


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我们是弹性工作制

啊对对对,就是24小时待命加班,还不给钱


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我们并不鼓励加班

——所以我们不给加班费

 

入职之后可以转岗的

——下次再找机会吧


我们扁平化管理

——公司不到20人,每个人都听老板的

 

给你自由发挥的空间

——公司也是刚起步,自己摸索着干吧


我们欢迎毕业生 

——嗯便宜,听话,肯加班

 

团队年轻有活力

——离职率太高几乎没有老员工


我们公司升职快

——公司不到50人,起步就是经理title


我们倡导狼性文化

——末位淘汰+默认加班+打鸡血+洗脑

 

你可以接触各种行业大佬

——你去求客户爸爸给单子


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你好,双休和五险一金有吗?

别问,没写就是没有……


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当然,这些行业黑话并不权威,遇到问题,我们还是要跟HR多沟通交流,“对其颗粒度”,才能更好开展工作哦!你还知道哪些行业黑话?欢迎补充~